Actualités PwC

Une culture attrayante et agile pour une meilleure résilience

Dans cet épisode du balado « CEO Viewpoints », notre animateur Allan Buitendag, associé des Services financiers chez PwC, s’entretient avec Kevin Strain, président et chef de la direction de la Sun Life, à propos de son approche pour suivre le rythme effréné des changements tout en composant avec des conditions toujours plus complexes et volatiles.

Perspectives canadiennes sur les rapports ESG en 2024

Notre analyse des rapports sur la durabilité de grandes entreprises canadiennes révèle que peu d’entre elles répondent aux normes ESG.

Pillar Two Readiness Are you #PillarTwoReady?

Under an OECD Inclusive Framework, more than 140 countries agreed to enact a two-pillar solution to address the challenges arising from the digitalization of the economy. Pillar Two introduces a global minimum Effective Tax Rate (ETR) via a system where multinational groups with consolidated revenue over €750m are subject to a minimum ETR of 15% on income arising in low-tax jurisdictions.

CRSD : Pourquoi les entreprises canadiennes doivent-elles agir?

La nouvelle Directive sur la publication d’informations en matière de durabilité par les entreprises (CSRD) oblige les entreprises, qu’elles soient de l’Union européenne (UE) ou non, à publier des informations sur des questions environnementales, sociales et de gouvernance (ESG). De nombreuses entreprises canadiennes ignorent que cette directive et certaines de ses exigences s’appliquent à elles.

S’investir d’une mission dans un monde toujours plus complexe

Dans cet épisode du balado « CEO Viewpoints », notre animateur Andrew Dooner, associé de l’équipe mondiale Stratégie d’entreprise de PwC, s’entretient avec Christine Bergeron, présidente et chef de la direction de Vancity, au sujet des avantages pour une organisation de s’investir d’une mission tout en composant avec des enjeux comme l’incertitude économique, la transformation pour l’avenir et les diverses questions ESG, dont les changements climatiques.

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